Nach 15-stündigen Verhandlungen haben sich IG BAU und Bundesinnungsverband des Gebäudereiniger-Handwerks (BIV) in der vierten Tarifrunde geeinigt. Das Gebäudereiniger-Handwerk ist mit knapp 700.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern Deutschlands beschäftigungsreichstes Handwerk. Der Branchenmindestlohn steigt ab 2021 auf 11,11 € (+ 2,9%), ab 2022 auf 11,55 € (+3,9%), ab 2023 auf 12,00 € (+3,9%). (Quelle: Presseinformation des BIV vom 04.11.2020)
Zum erfolgreichen Tarifabschluss mit der IG BAU erklärt Christian Kloevekorn, Verhandlungsführer der Bundestarifkommission des Bundesinngungsverbandes des Gebäudereiniger-Handwerkws (BIV):
“Wir haben von Beginn an gesagt, dass wir uns für einen fairen und rechtssicheren Rahmentarifvertrag im Interesse unserer Unternehmnen und Beschäftigten einsetzen. Und wir haben das Wort gehalten.
Besonders wichtig ist uns, dass wir das Urteil des Bundesarbeitsgerichts integriert haben. Alle Beschäftigten erhalten künftig einen Belastungszuschlag von 25 Prozent ab Überschreitung der 8. Arbeitsstunde am Tag. Das Weihnachtsgeld/13. Monatsgehalt wird, wie von uns seit langem vorgeschlagen, Verhandlungsgegenstand in der anstehenden Lohnrunde 2020 werden.
Mit diesem Tarifabschluss haben die Arbeitgeber einen zukunftsfähigen Kompromiss mit dem Tarifpartner IG BAU erzielt, der die Attraktivität der beschäftigungsstärksten deutschen Handwerkerbranche weiter stärkt.”
Quelle: Presseinformation des Bundesinnungsverbands des Gebäudereiniger-Handwerks vom 18.10.2019
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